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Améliorer la communication interne
La communication interne porte un double enjeu à la fois de circulation de l’information mais également d’échange au sein de la communauté. Le développement rapide du télétravail renforce les besoins de communication pour créer une cohésion d’équipe et un sentiment d’appartenance à un collectif. La communication interne ne peut donc plus reposer uniquement sur une lettre d’information et des réunions périodiques mais doit s’appuyer sur de nouvelles propositions comme les temps d’échange entre pairs, des découvertes des métiers et des services, des espaces d’échange...
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